Stellenangebote der Lebenshilfe Kreis Ahrweiler

Stabsstelle Organsiationsentwicklung in Vollzeit ab 01.12.2026 (m/w/d)

Arbeitsort: Lebenshilfe Kreis Ahrweiler e. V.

Einsatzgebiet: Sinzig, Remagen, Hohenleimbach

Die Stabsstelle Organisationsentwicklung soll zentraler Ansprechpartner für Fragestellungen rund um die Themen Organisations- und Personalentwicklung, Betriebliches Gesundheitsmanagement und Prozessmanagement in der Verwaltung sein.

Sie berät, begleitet und unterstützt die Geschäftsführung bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen.

Eine wichtige Aufgabe in diesem Zusammenhang ist das Implementieren und Etablieren nachhaltiger Prozessabläufe im Unternehmen.

Anhand von Analysen sollen Schwerpunkte gesetzt, spezifische Lösungen im Team und vor Ort erarbeitet, Ergebnisse transparent vermittelt und Prozesse gesteuert werden. Dazu gehört auch eine enge Vernetzung, Einbindung und Unterstützung aller beteiligten Mitarbeitenden.

Zu den Aufgaben der Organisationsentwicklung gehören:

• Analyse und Bewertung aktueller Fragestellungen aus dem strategischen und operativen Geschäft

• Planung und Durchführung interner Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozesse

• Optimierung von übergreifenden Prozessen und Strukturen sowohl im fachlichen- als auch im administrativen Bereich

• Konzeption und Koordination von Projekten im Unternehmen

• Koordination und Umsetzungsunterstützung bei relevanten Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung der Klienten- und Mitarbeiterzufriedenheit

• Betriebswirtschaftliches Risikomanagement

Wie bieten:

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer gemeinnützigen Organisation.

Vergütung in Anlehnung an den TVÖD E11 (VKA) – Vollzeit 100 % / 39,0 Std. / Woche

Das zeichnet Sie aus:

 • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Finanz- oder Verwaltungsbereich

• Fundierte Kenntnisse in Rechnungswesen, Controlling und Personalverwaltung

• Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und strategisches Denken

• Identifikation mit den Werten der Lebenshilfe

Wenn Sie Lust auf diese spannende Aufgabe haben und Teil von unserem Team werden möchten, schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen – Lebenslauf, Zeugnisse und alles, was Sie uns noch mitteilen möchten an Bewerbung@lebenshilfe-ahrweiler.de

Bewerbungsfrist: 20.10.2026

AlltagshelferIn in Teilzeit für unsere ambulanten Hilfen in Sinzig ab sofort (m/w/d)

Arbeitsort: Ambulante Hilfen, Kaiserplatz 5-13, 53489 Sinzig

Einsatzgebiet: Raum Sinzig, Remagen und Bad Neuenahr

Für unsere Ambulanten Hilfen suchen wir eine/n engagierte/n AlltagshelferIn (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams.  

Willkommen sind erfahrene AlltagsbegleiterInnen, Pflegehilfskräfte oder SozialassistentInnen,  die Ihre Erfahrung in der ambulanten, aufsuchenden Betreuung einbringen wollen. QuereinsteigerInnen aus allen Berufszweigen, die sich beruflich neu orientieren möchten und eine sinnstiftende Aufgabe suchen.

Das erwartet Sie bei uns:

Wir pflegen eine offene Kommunikationskultur, in der Ihre Erfahrungen und Rückmeldungen aus der Praxis zählen. Wertschätzender Umgang auf Augenhöhe und regelmäßiger Austausch sind uns wichtig.

In Teamsitzungen und Reflexionsgesprächen können Sie sich mit Kolleginnen und Kollegen austauschen und voneinander lernen.

Es erwartet Sie eine interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit und ein tolles Team in einer wertschätzenden und herzlichen Arbeitsatmosphäre.

Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SUE Gruppe S3 (Teilzeit 50% / ca. 19,50 Std. / Woche)

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

Sie unterstützen die Klienten im Alltag überall dort, wo Barrieren oder Einschränkungen vorliegen.

Sie übernehmen keine pädagogische Beratung, sondern sind die praktische Unterstützung im Alltag.

Begleitung zu Arztterminen, Einkäufen oder Freizeitaktivitäten.

Alltagsorganisation: Unterstützung bei der Haushaltsführung (z. B. Kochen, Aufräumen, Strukturieren).

Kommunikation & Orientierung: Hilfe bei Schriftverkehr oder Orientierung im öffentlichen Raum.

Handeln nach Anleitung: Sie setzen genau die Wünsche und Vorgaben der assistenznehmenden Person um („Assistenzprinzip“).

Assistenz der KlientenInnen im täglichen Leben unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche

Dokumentation der individuellen Alltagsgestaltung (Vivendi)

Das zeichnet Sie aus:

Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, sowie Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Sozialkompetenz

Freude am wertschätzenden Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung

Starke soziale Kompetenz: Sie besitzen Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen, können sich gut auf unterschiedliche Persönlichkeiten einstellen und sind ein geduldiger Zuhörer.

Teamgeist und Kommunikationsfreude

Bereitschaft zur Arbeit an Nachmittagen und Wochenenden

Flexibilität der Einssatzzeiten

Führerschein Klasse B

Wenn Sie Lust auf diese spannende Aufgabe haben und Teil von unserem Team werden möchten, schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen – Lebenslauf, Zeugnisse und alles, was Sie uns noch mitteilen möchten an Bewerbung@lebenshilfe-ahrweiler.de

Oder über das Bewerberportal: Alltagshelfer Ambulante Hilfen in Teilzeit (m/w/d) – Ihre Bewerbung

Bewerbungsfrist: 30.11.2026

Für die qualifizierte aufsuchende Assistenz nach § 78 SGB IX suchen wir ab sofort engagierte Verstärkung innerhalb unserer Ambulanten Hilfen in Sinzig, Remagen, Bad Neuenahr– in Teilzeit.

Arbeitsort: Ambulante Hilfen, Kaiserplatz, 53489 Sinzig

Einsatzorte: Remagen, Sinzig, Bad Neuenahr, Bad Breisig

Ihre Qualifikation (m/w/d)

Staatlich anerkannte Sozialpädagoginnen / Sozialpädagogen oder Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter (B.A. / M.A. / Diplom)

Heilerziehungspflegerinnen / Heilerziehungspfleger

Erzieherinnen / Erzieher (mit relevanter Erfahrung in der Eingliederungshilfe)

Heilpädagoginnen / Heilpädagogen

Absolventinnen und Absolventen verwandter Studiengänge wie Psychologie, Sonderpädagogik oder Rehabilitationswissenschaften

Das erwartet Sie bei uns:

Eine interessante, vielfältige und eigenverantwortliche Tätigkeit im Frühdienst und/oder Spätdienst

Anspruchsvolles Arbeitsfeld: Ein vielseitiger Arbeitsplatz mit hohem fachlichen Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.

Fachlicher Rückhalt: Im Team und bezahlte Fort- und Weiterbildungen.

Wertschätzung auf Augenhöhe: Eine offene Kommunikationskultur, in der Ihre Erfahrungen und Rückmeldungen aus der Praxis zählen.

Verlässliche Rahmenbedingungen: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung (z. B. in Anlehnung an den TVöD SuE  8a/b, 12 (Eingruppierung nach Qualifikation)) und eine strukturierte Einarbeitung.

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten am Nachmittag ohne Schichtdienst für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

Assistenz der KlientenInnen im täglichen Leben unter Berücksichtigung ihrer persönlichen Wünsche nach der individuellen Bedarfsermittlung

Unterstützung der KlientInnen bei den alltäglichen Lebensvollzügen (Essen, Zimmerreinigung, Körperpflege, Medikamentenverabreichung)

Durchführung von Beschäftigungsangeboten und Begleitung bei der Freizeitgestaltung der BewohnerInnen

Erstellung und Umsetzung von Teilhabeplänen: Gemeinsame Erarbeitung und Evaluierung von individuellen Zielen.

Anleitung zur Alltagsbewältigung: Unterstützung bei der Haushaltsorganisation, Budgetplanung und beim Aufbau einer stabilen Tagesstruktur.

Psychosoziale Beratung: Begleitung in Krisensituationen, Förderung der Krankheits- oder Konfliktbewältigung sowie Stärkung der Resilienz.

Zukunftsperspektiven entwickeln: Unterstützung bei der beruflichen Orientierung, der Wohnraumsuche oder beim Aufbau sozialer Netzwerke.

Netzwerk- und Gremienarbeit: Kooperation mit rechtlichen Betreuerinnen/Betreuern, Behörden, Ärztinnen/Ärzten und Therapeuten inklusive einer professionellen Dokumentation.

Dokumentation der Teilhabeleistungen und der individuellen Alltagsgestaltung (Vivendi)

Das zeichnet Sie aus:

Fachkompetenz und Haltung: Ein fundiertes Verständnis des systemischen und personenzentrierten Arbeitens sowie der UN-Behindertenrechtskonvention.

Reflexionsvermögen: Die Fähigkeit, das eigene professionelle Handeln fortlaufend zu hinterfragen und die Balance zwischen Nähe und professioneller Distanz zu wahren.

Kommunikations- und Deeskalationsstärke: Empathie, Geduld und ein sicheres Auftreten – auch in komplexen Problemlagen oder Krisen.

Organisations- und Dokumentationstalent: Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und administrative Zuverlässigkeit.

Mobilität: Führerschein der Klasse B für die aufsuchende Arbeit im SozialraumLiebe zum Job und

Verlässlichkeit und Pünktlichkeit: Verbindlichkeit und Kontinuität in der Beziehungsarbeit mit unseren Klienten.Freude am Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung

Teamgeist und Kommunikationsfreude

Führerschein Klasse B

Wenn Sie Lust auf diese spannende Aufgabe haben und Teil von unserem Team werden möchten, schicken Sie uns doch einfach ihre Bewerbungsunterlagen – Lebenslauf, Zeugnisse und alles, was Sie uns noch mitteilen möchten an Bewerbung@lebenshilfe-ahrweiler.de

Oder gerne über unser Bewerberportal: Pädagogische Fachkraft Ambulante Hilfen Teilzeit (m/w/d) FachleisterIn – Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Sie !!

Rückfragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Frau Carina Rolniczak – C.Rolniczak@Lebenshilfe-Ahrweiler.de

Bewerbungsfrist: 31.10.2026